Newsroom

Planon hat den Status als SAP Solution Extension für Real Estate und Facility Management erhalten. Die Lösung „SAP Real Estate and Facilities Management by Planon“ ist damit ab sofort als offiziell qualifizierte Erweiterung im SAP-Umfeld verfügbar. Zuvor war Planon zwei Jahre lang als SAP Endorsed App gelistet. Mit der Einstufung als Solution Extension hat die Lösung ein spezielles Qualifizierungsverfahren durchlaufen und wird durch SAP Support Services unterstützt. Sie integriert Prozesse aus Immobilien-, Facility- und Arbeitsplatzmanagement direkt in SAP-Systeme und soll Unternehmen dabei helfen, Kostenkontrolle, Compliance, Flächennutzung und Nachhaltigkeitsziele effizienter zu steuern. Durch den Ausbau der Partnerschaft stärkt SAP sein Lösungsangebot im Bereich Real Estate und Facility Management, während Planon seine Funktionalitäten enger in das SAP-Ökosystem einbindet. www.sap.com

Red Hat hat zum Jahresbeginn 2026 Erweiterungen seines globalen Partnerprogramms vorgestellt. Ziel ist es, die Zusammenarbeit für Partner einfacher, planbarer und wirtschaftlich attraktiver zu gestalten. Im Mittelpunkt steht eine überarbeitete Incentive-Strategie mit stärker vorhersehbaren Prämien entlang des gesamten Kundenlebenszyklus, einschließlich Presales-Aktivitäten. Zudem erweitert Red Hat sein Angebot an Partner-Spezialisierungen und öffnet Programme und Module für einen größeren Partnerkreis. Digitale Verbesserungen im Partnerportal sollen darüber hinaus Prozesse automatisieren und die Eigenständigkeit der Partner erhöhen. Mit den Anpassungen will Red Hat sein Partner-Ökosystem stärken und gemeinsames Wachstum fördern. www.redhat.com

Der Aufsichtsrat der SNP Schneider-Neureither & Partner SE hat den Vertrag von CEO Dr. Jens Amail vorzeitig um fünf Jahre verlängert. Amail, der das Unternehmen seit Januar 2023 führt, bleibt damit bis Dezember 2030 im Amt. Die Verlängerung spiegelt die positive operative Entwicklung und das Vertrauen in die Führung des Unternehmens wider. Unter Amails Leitung konnte SNP in den vergangenen Jahren Rekordwerte bei Auftragseingang, Umsatz und EBIT erzielen. Gleichzeitig wurde die Internationalisierung vorangetrieben, das Softwaregeschäft ausgebaut und das Partnernetzwerk gestärkt. Auch die Einführung der Plattform SNP Kyano 2024 markierte einen bedeutenden Schritt, um digitale Transformationen und Unternehmensagilität zu unterstützen. www.snpgroup.com

Die Impact Innovations GmbH, Hersteller von industriellen Cold-Spray-Systemen, hat sich für die ERP-Lösung APplus von Asseco Solutions entschieden. Ziel ist es, die eigenen Entwicklungs- und Produktionsprozesse künftig effizienter und transparenter abzubilden. Das Unternehmen entwickelt und fertigt Hochleistungssysteme für das sogenannte Kaltgasspritzen, ein Beschichtungsverfahren, bei dem Metallpartikel mit Überschallgeschwindigkeit auf Oberflächen aufgebracht werden. Die Technologie kommt unter anderem in der Luft- und Raumfahrt, der Energie- und Elektrotechnik sowie im Verteidigungsumfeld zum Einsatz. Forschung, Entwicklung und Produktion erfolgen dabei vollständig im eigenen Haus. www.assecosolutions.com

Für die Rechenzentrumsbranche wird 2026 ein entscheidendes Jahr: Künstliche Intelligenz entwickelt sich vom experimentellen Einsatz hin zu geschäftskritischen Dauerlasten, die erhebliche Anforderungen an Stromversorgung, Kühlung und Hardware stellen. Flüssigkeitskühlung wird zunehmend Standard, modulare und serielle Bauweisen verkürzen Bauzeiten und erhöhen die Planungsgenauigkeit. Gleichzeitig gewinnen Edge-Standorte an Bedeutung, um geringe Latenzen, Datenhoheit und lokale Verarbeitung sicherzustellen. Hinzu kommen strengere regulatorische Vorgaben, wie die NIS-2-Richtlinie, der Cyber Resilience Act und das Energieeffizienzgesetz. Betreiber müssen diese Anforderungen frühzeitig in Standortwahl, Architektur und Betriebskonzepte einbeziehen. In Kombination mit dem begrenzten Zugang zu Energie werden Investitions- und Standortentscheidungen immer komplexer und erfordern eine sorgfältige Planung. www.prior1.com

HiBob hat die Implementierung von DATEV LODAS bekanntgegeben. Damit verbindet das Unternehmen seine People-Management-Plattform Bob direkt mit einer der in Deutschland am häufigsten eingesetzten Payroll-Lösungen. Ziel ist es, HR-Prozesse und Lohnabrechnung enger zu verzahnen und den administrativen Aufwand zu reduzieren. Die deutsche Entgeltabrechnung gilt international als besonders komplex und unterliegt strengen regulatorischen Anforderungen. Durch die Integration sollen strukturierte, validierte HR-Daten direkt für die Lohnabrechnung nutzbar werden und Abstimmungsaufwände zwischen HR, Payroll und externen Beratern sinken. Nach Angaben von HiBob ermöglicht die Schnittstelle automatisierte Datenübertragungen, Validierungsmechanismen und Audit-Trails. Dadurch sollen Fehlerquellen reduziert, Payroll-Zyklen beschleunigt und Compliance-Risiken gesenkt werden. Gleichzeitig entsteht ein durchgängiger Workflow, der HR-, Finanz- und Lohnabrechnungsprozesse in einer ...

Atoria, Teil des Geschäftsbereichs Human Capital Management der Proalpha Group, hat die Version 25.1.0 seiner HR-Software tisoware veröffentlicht. Das Update richtet sich insbesondere an IT-Abteilungen und Führungskräfte und soll den Administrationsaufwand reduzieren sowie mobile Prozesse stärken. Zentrale Neuerung ist ein Auto-Updater, mit dem Software-Updates automatisiert in definierte Wartungsfenster gelegt werden können. Nutzende werden vorab informiert, sicherheitsrelevante Updates lassen sich zeitnah einspielen, und bei Problemen stehen Rollback-Funktionen zur Verfügung. Die dokumentierten Update-Zeitpunkte unterstützen zudem Audit- und Compliance-Anforderungen. www.proalpha.com

Der Edelstahlhersteller Evenort Ltd hat sich für den Einsatz der Plex Smart Manufacturing Platform von Rockwell Automation entschieden. Das Unternehmen beliefert unter anderem die Kernenergie-, Öl- und Gasbranche und fertigt sowohl kundenspezifische Produkte als auch Serienkomponenten. Nach Unternehmensangaben soll die cloudbasierte Plattform das bestehende duale Geschäftsmodell unterstützen und zur Strukturierung und Transparenz der Produktionsprozesse beitragen. Zum Einsatz kommen Funktionen aus den Bereichen Manufacturing Execution System (MES), Enterprise Resource Planning (ERP) und Qualitätsmanagement. www.rockwellautomation.com

Die WEKO Informatik GmbH und die WEKO eSolutions GmbH sind der Software Partners Group (SPG) beigetreten. Mit dem Zusammenschluss erweitert die SPG ihr Netzwerk im deutschen Mittelstand um zwei Anbieter mit Schwerpunkt auf ERP-, HR- und Dokumentenmanagement-Systemen. WEKO Informatik und WEKO eSolutions sind seit vielen Jahren in Digitalisierungsprojekten für mittelständische Unternehmen tätig. Die Unternehmen arbeiten unter anderem mit Lösungen auf Basis von Sage und DocuWare sowie mit eigenen Softwareprodukten. Gemeinsam verweisen sie auf mehr als 1.000 realisierte Projekte. Durch den Beitritt zur Software Partners Group werden die beiden Unternehmen Teil eines größeren Verbunds von Software- und Digitalisierungsspezialisten. Ziel ist es, Kompetenzen und Ressourcen in den Bereichen Beratung, Implementierung und Betrieb zu bündeln. www.weko.com

Beim Schweizer Fintech-Unternehmen Payrexx kommt es zu einem Führungswechsel. Anja Traum übernahm im Januar 2026 die Geschäftsführung des Unternehmens. Der bisherige CEO und Gründer Ivan Schmid bleibt Payrexx in seiner Funktion als Mitglied des Verwaltungsrats verbunden. Der Wechsel erfolgt im Zusammenhang mit der weiteren strategischen Ausrichtung des Unternehmens. Payrexx plant, seine Aktivitäten im DACH-Raum auszubauen und bereitet eine Ausweitung auf den europäischen Markt vor. In diesem Kontext ist unter anderem die Beantragung einer Zahlungsinstitut-Lizenz über die Tochtergesellschaft Payrexx Europe AG in Liechtenstein vorgesehen. www.payrexx.com